Aspirant Agent

 

40 uren per week

Wat zijn jouw vooruitzichten als Aspirant Agent?

Als Aspirant Agent word je eerst toegelaten tot de Basis Politie Opleiding (BPO).
Dit is een beroepsopleiding op SBO - niveau 3 en leidt op voor de functie van Medewerker Handhaving/Noodhulp bij het Korps Politie Curaçao. 
Deze functie bestaat uit de uitvoering van handhaving en noodhulp.
Na het succesvol afronden van de opleiding word je ingezet als Medewerker Noodhulp/Handhaving binnen de Politiedienst in de basispolitiezorg van het KPC voor het verrichten van dag-, avond- en nachtdiensten voor de komende tien (10) jaar.
Als Medewerker Noodhulp/Handhaving zal je tijdens een dienst te maken krijgen met uiteenlopende meldingen en weet je vooraf nooit hoe een dienst zal verlopen. Samen met je collega's wikkel je alle incidenten zo goed mogelijk af.

Wil je weten wat de Basis Politie Opleiding (BPO) inhoudt?

Klik hier voor meer informatie.

Wat zijn jouw taken en verantwoordelijkheden als Aspirant Agent in opleiding?

Je wordt opgeleid om:

  • Noodhulp te verlenen;
  • Preventief te surveilleren;
  • Zorg te dragen voor het handhaven van openbare orde;
  • Zorg te dragen voor het toepassen en de uitvoering van eenvoudige opsporing;
  • Toezicht te houden, te controleren en verbaliserend op te treden.

Wat zijn de functie-eisen?

  • Je hebt de Nederlandse nationaliteit;
  • Je leeftijd is ten minste 17 jaar; 
  • Je hebt minimaal een diploma: 
    • VSBO TKL
    • SBO-2 of hoger
    • of een getuigschrift van een onderwijsinstelling waaruit blijkt dat de eerste drie jaren van een HAVO of VWO -opleiding zijn en/of deze met goed gevolg is afgerond
  • Lengte waaraan je minstens moet voldoen:
    • man 1,70 m.
    • vrouw 1,68 m.
  • Je beschikt over een rijbewijs ‘B’ en zo niet moet je dit binnen twee jaar na aanvang van de opleiding behalen;
  • Je moet van onbesproken gedrag zijn;
  • Je bent gezond.

Wat bieden wij jou?


Een dynamische werkomgeving en goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden:

  • Een salaris bij aanvang van de opleiding;
  • Vakantie uren;
  • Vakantietoelage (afhankelijk van het overheidsbeleid);
  • Pensioenvoorziening van het APC;
  • SVB (aanvullend) ziektekostenverzekering.


Aanvullende informatie omtrent het salaris:

Bij aanvang met de opleiding start je in schaal 4 (P)

  • Beginbedrag: Nafl. 2.631,-

Na afronding van de opleiding vang je aan in schaal 5 (P)

  • Beginbedrag: Nafl. 3.393,-

Na drie (3) jaar en een positieve evaluatie start je in schaal 6 (P)

  • Beginbedrag: Nafl. 3.935,-

Interne kandidaten die werkzaam zijn bij het Korps Politie Curaçao (KPC), hoeven geen VOG-verklaring en Kredietrapport aan te vragen.

Informatie hoe te solliciteren

De volgende link bevat een gedetailleerde uitleg over de te volgen stappen met betrekking tot je sollicitatie. 

Selectieprocedure

Hieronder vind je de selectieprocedure voor deze vacature.
Door op de onderstaande links te klikken, vind je gedetailleerde uitleg over alle selectieonderdelen van de selectieprocedure voor Aspirant Agent:

 


Ben je enthousiast, dan is dit je kans!
Solliciteer meteen!       

Waarom werken bij KPC?

 

We zetten in op het ontwikkelen van onze medewerkers door middel van opleidingen.

 

We werken in een aangename werkomgeving met dynamische teams.

     

Kwaliteit is van essentieel belang. Het doel is om de veiligheid te waarborgen en de gemeenschap optimaal te bedienen.

 

Geen dag is hetzelfde, en we zijn altijd klaar om te reageren op nieuwe uitdagingen en situaties die onze gemeenschap beïnvloeden.